为全面贯彻落实4月9日铜仁地区保密工作会议精神，提高发改干部职工的保密意识，确保2010年保密工作目标任务完成，地区发改委采取三项措施，贯彻落实保密工作任务。
    一是加强领导，健全制度。成立了由党组书记、主任刘泽木任组长的保密工作领导小组，明确党组副书记、常务副主任罗秀红具体分管，各科室负责人为具体责任人，并与干部职工签订了《保密承诺书》，将保密工作责任制纳入领导干部民主生活会和干部职工年度目标管理考核内容之一。同时，还制定和完善了保密工作责任制度、审查制度、教育培训制度、例会制度等，有效保障机关公文的安全性，进一步推进保密工作管理的制度化、规范化。
    二是加强学习培训，提高保密意识。我们分别于4月13日、16日组织召开了党组会议和全体干部职工会议，传达学习了中央、省、地保密委有关会议、文件精神，重点学习了  地委副书记、地委保密委主任龙德文讲话精神、《中共铜仁地委保密委员会2010年工作要点》、《关于2010年全区保密工作实施目标管理的通知》、《关于加强机关单位门户网站保密管理的通知》等，并以典型泄密案例为反面教材，对干部职工进行保密警示教育，在干部职工中构筑一道牢固的保密工作防线。切实提高干部职工的保密工作意识。
    三是加强督查，落实责任。为确保2010年的保密各项工作任务顺利完成，并取得实效，每季度将召开一次保密工作学习暨工作汇报会，组织全体干部职工学习有关法律、法规和文件精神，听取各科室保密工作开展情况汇报 ，研究部署阶段工作任务，并定期组织对办公电脑、办公移动存储介质等进行检查，严防失泄密、病毒侵入等问题。对因工作不到位等原因造成泄密事件的科室和人员，将进行责任追究。